在企業(yè)微信的應(yīng)用中，權(quán)限管理是保障企業(yè)信息安全和規(guī)范員工行為的一大機制。合理設(shè)置權(quán)限可以確保關(guān)鍵信息的保護的同時，還能有效提高企業(yè)運營效率和管理能力，那么，企業(yè)微信怎么設(shè)置權(quán)限管理？企業(yè)微信管理員有什么權(quán)限？
企業(yè)微信怎么設(shè)置權(quán)限管理？
企業(yè)微信權(quán)限管理設(shè)置起來很簡單，登錄企微管理后臺，點擊【我的企業(yè)】，在選擇【權(quán)限管理】，點擊【添加】按鈕。在企業(yè)通訊錄中挑選合適成員，根據(jù)實際需要設(shè)置其管理角色，比如創(chuàng)建者、超級管理員或者分級管理員，并分配管理范圍以及相應(yīng)權(quán)限。不過除創(chuàng)建者和外部超級管理員，其他管理員要先加入企業(yè)才可以管理后臺。
企業(yè)微信管理員有什么權(quán)限？
首先企業(yè)微信的管理員可以分為創(chuàng)建者、超級管理員以及分級管理員三個角色。
1、創(chuàng)建者：一個企業(yè)只有一個創(chuàng)建者，擁有最高權(quán)限，可以管理所有功能，包括企業(yè)成員刪減、部門設(shè)置、應(yīng)用配置、權(quán)限分配、設(shè)置解散企業(yè)等。
2、超級管理員：具備管理企業(yè)的所有權(quán)限，比如企業(yè)應(yīng)用管理、標簽管理、成員查看和管理等。
3、分級管理員：分級管理員受創(chuàng)建者和超級管理員管理，只可以使用其對應(yīng)和指定權(quán)限。
這里要注意的是，企業(yè)在私域流量運營中只有超級管理員能在后臺設(shè)置分層標簽，方便企業(yè)成員跟進服務(wù)客戶。但企業(yè)需要對用戶進行更精細的分群，艾客SCRM系統(tǒng)的【標簽管理】功能，支持指定員工在后臺自主創(chuàng)建標簽組，比如企業(yè)引流活動中，工作人員可以靈活編輯好客戶職業(yè)、興趣偏好、渠道等標簽，這樣員工就算不是超級管理員，也可以編輯標簽，為后續(xù)實現(xiàn)精細化管理做好準備。
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